Cookies
På denna webbplats använder vi cookies för att webbplatsen ska fungera på ett bra sätt för dig. Läs mer om cookies
Skärpta regionala restriktioner gäller
Enligt Region Västmanland är spridningen av covid-19 just nu stor i Surahammar och i länet. Skärpta lokala restriktioner förlängs till och med 2 maj. Det är viktigt att vi värnar om våra riskgrupper och följer de nationella råd som Regeringen och Folkhälsomyndigheten beslutat om.
Translate
Use Google translate to translate the web page. Kommunen takes no responsibility for the translations.
Lyssna
Vill du lyssna på innehållet på webben? Tryck på knappen ”Börja lyssna” nedan och använd kontrollen för att pausa, stoppa eller ändra volym.
Börja lyssna
- Startsida
- Kommun, ekonomi och politik
- Jobba hos oss
- Att vara medarbetare i Surahammars kommun
Att vara medarbetare i Surahammars kommun
Vår kommun -
många möjligheter
Hos oss i Surahammar får du 1000 kollegor inom 150 olika yrken som driver kommunen framåt inom våra olika verksamheter.
Vi arbetar för att vara en attraktiv arbetsgivare och hos oss får du:
• Lära barn att läsa
• Stötta gamla människor
• Vara armar och ben till dem som har svårt att röra sig
• Se till att det finns både fotbollsplaner och hockeyplaner
• Skapa hållbara samhällen
• Hålla biblioteket öppet för alla
• Hjälpa företag att växa
• Sprida glädje och energi med mat
• Hålla våra lokaler fräscha
Att arbeta i en liten kommun innebär närhet och beroende på utbildningsnivå och utbildningsväg finns det goda möjligheter till jobb för just dig!
Du får en övergripande bild av organisationen och vi har nära mellan ledning och medarbetare.
Förmåner för alla
- Friskvårdspeng 1 500 kronor per år.
- Löneväxling - möjlighet att lägga undan del av lön till pensionssparande.
Kollektivavtal
Kollektivavtal är ett skriftligt avtal mellan arbetsgivare och arbetsgivarorganisation som reglerar anställningsvillkoren eller andra förhållanden mellan arbetsgivare och arbetstagare.
Här framgår till exempel arbetstidsregler, ersättning för övertid, obekväm arbetstid, jour, beredskap, regler kring semester, sjuklön och så vidare.
Utöver intressanta och meningsfulla jobb, har medarbetare i kommuner och regioner även en rad betydelsefulla förmåner som vi vill berätta om.
Sidansvarig:
Senast uppdaterad:
Kontakt
Rekryteringsansvarig
